Autre enseigne culturelle en difficulté, les librairies Chapitre vont devoir fermer neuf magasins entraînant le licenciement de 271 employés.

Les Elus CGT de Chapitre pensent que leur Direction fait en sorte de les bâillonner, la plupart des fermetures de ces points de ventes concernent des magasins où travaillent des élus membre du CE. Ils ont aussi étés plusieurs fois agressés par le service d'ordre de leur direction lors de manifestation.

Les salariés de Chapitre sont appelés à rejoindre notre grande grève nationale qui passera entre autre devant le ministère de la culture le mardi 30 avril 2013 pur dire encore une fois :

Oui A La Culture, Non A La Fermeture !

Pour plus d'infos sur leur situation, allez consulter le site de la CGT Chapitre :

http://www.everyoneweb.fr/lacgtchapitre.com/

Une réunion extraordinaire du Comité d’Entreprise s’est tenue aujourd’hui.

Maître Philippot, l’administrateur, a annoncé que le calendrier n’est pas modifié. De plus, la Data room reste exceptionnellement ouverte jusqu’au 23 mai 2013, jour où le tribunal de commerce doit prononcer son jugement.

L’administrateur confirme qu’il y a 5 offres :

Trois offres de reprise partielle, deux pour un magasin chacune (Leclerc et Métivier) et une pour onze magasins (Rougier et Plé RPG)

- Une offre de reprise de bail par Zara, qui aurait fait une proposition orale de reprendre quelques postes

- Une offre de résiliation amiable de quatre baux

L’administrateur a rappelé que Rougier et Plé-RPG est la meilleure offre en terme d’emploi pour l’instant. Pour autant tout le monde s’accorde à dire que notamment concernant les négociations avec les bailleurs, mais aussi avec Virgin Enterprises Limited pour la licence d’exploitation de la marque.

Marc Pinguet, directeur d’exploitation, a indiqué que l’on recevrait un peu de marchandises, dont les principales nouveautés, au moins jusqu’à début mai.

Maître Philippot a encouragé les élus à persister dans leur démarche de responsabilisation des ministères.

La direction et l’administrateur ont annoncé qu’un projet de PSE sera discuté au CE extraordinaire du 26 avril, a priori sur une base financière à minima, éventuellement complétée par des mesures supplémentaires concernant par exemple la mobilité ou la création d’entreprise

En marge du CE, nous invitons tous les salariés qui ont payé des agios bancaires suite au retard de paiement des salaires de mars de produire des justificatifs. Frédéric Biard, le nouveau directeur administratif et financier, qui est désormais en charge de la paye, s’est engagé à faire rembourser ces agios par la BRED.

Enfin, il a été décidé en Assemblée Générale qu’une grande manifestation nationale aura lieu le mardi 30 avril 2013… restez mobilisés !

Virgin Intersyndicale

En soutien aux salariés de Virgin et pour la promotion de son premier album, Pupple sera en concert le mercredi 17 Avril au Virgin des Grands Boulevards à partir de 12h30. Son disque sera en vente ce jour là à petit prix !

Nous vous attendons nombreux pour découvrir son talent et profiter de ce moment.

CONTRE LE PIRE, TOUS MOBILISES !

L’intersyndicale Virgin vient de prendre connaissance du contenu des offres de reprises déposées vendredi. Contrairement aux attentes des salariés, aucune offre de reprise globale n’a été formulée. L’offre la plus conséquente ne porte que sur 11 magasins (285 salariés, dont 21 postes administratifs) : elle émane de la société Rougier et Plé, candidate à la reprise des établissements de Rennes, Plan de Campagne, Dunkerque, Grands Boulevards, Avignon, La Défense-RER, Nice, Barbès, Carré-Sénart, Saint-Quentin. Rougier et Plé reprendrait aussi l’exploitation de l’enseigne. Les élus du CE l’examineront avec la plus grande attention dans les tous prochains jours.

Il y a par ailleurs un projet de reprise pour le magasin de Bayonne, qui reprendrait l’intégralité des salariés, et une offre pour le magasin de Barbès, avec le maintien dans l’emploi de 10 salariés. A la marge, il y a 5 offres de rachats de droit au bail (Lyon) ou de résiliations amiables de baux (Rouen, La Défense RER, Melun et Torcy). Ces propositions ne maintiennent aucun emploi mais font l’objet de transactions financières  qui, selon Maître Philippot, serviront à rembourser la dette. La situation telle qu’elle se présente ne permettra pas de financer un PSE. Il va falloir continuer à se battre pour que nos actionnaires mettent la main à la poche. Butler, qui a déjà entrepris de discuter avec les syndicats, doit maintenant faire une offre, à la hauteur de la situation.

Lagardère, actionnaire historique de Virgin, et premier responsable de la mise en redressement judiciaire, se doit de prendre ses responsabilités : il n’a même pas eu la décence de répondre au courrier des organisations syndicales qui lui demandaient d’entrer en négociation et d’abandonner la créance de 6,5 millions d’euros qu’il a eu l’outrecuidance de déposer auprès du Tribunal de Commerce !

Afin de le contraindre à répondre à nos attentes, nous demandons à tous nos collègues de bloquer dans les magasins tous les stocks de livres Hachette : s’il veut récupérer sa marchandise, qu’il s’engage déjà à abonder au futur PSE qui malheureusement se profile.

Enfin, nous en appelons solennellement à Jean-Marc Ayrault, Premier Ministre, Aurélie Filippetti, Ministre de la Culture, Sylvia Pinel, Ministre du Commerce, Michel Sapin, Ministre du Travail et Arnaud Montebourg, Ministre du Redressement productif,  pour qu’ils s’engagent  clairement aux côtés des salariés dont l’immense majorité sera licenciée. Au moment où la quasi-totalité de la direction a quitté le navire pour se recaser, une action d’envergure nationale sera nécessaire. Nous vous communiquerons rapidement la date et les mots d’ordres.

CFTC : murielle-13013@hotmail.fr

CGC : virginstorescgc@gmail.com

CGT : cgtvirgin@yahoo.fr

FO : fovirgin@yahoo.fr

Monsieur,

Vous n’êtes pas sans savoir que depuis le 14 janvier,  Virgin Stores est en redressement judiciaire.  La situation des centaines de salariés de cette enseigne et des 27 établissements est particulièrement préoccupante. Or, vous êtes l’actionnaire historique de cette enseigne, vous détenez encore 20% des parts de l’entreprise et votre silence, depuis le début de cette affaire, est assourdissant.

Entre 2001 et 2008, période pendant laquelle vous avez été actionnaire majoritaire, vous n’avez engagé aucun investissement conséquent pour permettre à l’entreprise de supporter les défis des nouveaux marchés et de la mutation du commerce des produits culturels. Par contre, vous avez largement profité de la notoriété de cette enseigne au bénéfice des sociétés que vous possédiez déjà, notamment celle du groupe Lagardère Media Active.

Nous savons que la cession de Virgin au fonds Butler en 2008 vous a été très profitable. Vous en avez tiré un prix conséquent, et vous n’avez aucunement contribué à l’essor de Virgin. Pire : vous avez décidé de confier à la Fnac, notre principal concurrent, l’exploitation des magasins Railway que Virgin avait su gérer avec succès pendant plusieurs années.

En tant que fournisseur , par le biais de votre filiale de distribution, nous avons pu constater que vous vous êtes peu engagé et que vous êtes un des plus petit créanciers du secteur, bien en-deçà de Gallimard, Flammarion ou le Seuil. Nous avons enfin été scandalisés d’apprendre lors de l’audience du  Tribunal de Commerce du 21 mars que vous avez demandé à la mandataire judiciaire le règlement d’une somme de 6, 5 millions d’euros. Cela nous parait d’autant plus indigne de la part d’un actionnaire que les salariés de l’enseigne n’auront a priori droit qu’aux minima légaux  lors de leur licenciement. L’entreprise n’est d’ailleurs même pas en capacité d’assurer le paiement intégral du plan social engagé en 2012.

Par conséquent, nous vous sommons de vous joindre aux discussions entamées avec Butler Capital Partners , afin d’abonder au financement des dispositions d’amélioration des conditions d’éventuels licenciements.

Dans l’attente de votre réponse que nous souhaitons rapide, nous vous prions d’agréer nos salutations distinguées.